有个读者问我说我方在公司很“低调”，摸鱼是日常，不在群里刷屏，聚餐能就，画的饼从来不去吃，他问了我，这么是否有问题，会被划入“没长进”类中去。

你说，你的这些举止，与是否获胜，没关磋磨。

你把姿态与实力混为谈，是许多东谈主生齐搞不懂的罗网。

摸鱼，是种气派，不言语，是格。不对群，是种礼聘。

这些齐是你的解放，公司买了你的技艺和产物，莫得买你的灵魂，你想如何渡过我方的上班技艺，是你的职权。

你上班摸鱼2小时，若是剩余6小时作念完，作念得漂亮，谁敢说你不对？

但是，菜，是另回事。

菜是什么？菜是你的，弗成吃。是你的事，你承担不了。是要津时刻，公司发现金昌罐体保温施工，靠不住你。

这并不是气派问题，而是智商问题，而智商是从来不会继承任何借口的。

你不错礼聘不奋勉，但是你弗成礼聘不写功课，你不错礼聘不凑趣任何东谈主，但是你弗成礼聘让我方能。

这两件事情的规模，许多东谈主齐莫得分清过，是以将泄气与能，混为谈，安危我方，我说我不对群，我低调，我即是这么的个东谈主。

真相是，低调的东谈主有两种，要么懒于进展，但脱手就出硬货，要么既不脱手，又硬货，只在混。

前者称扫地僧，后者称混子。这个宇宙上整个东谈主本心容忍扫地僧的孤介，没东谈主本心奉养个混子的脆弱。

你看动物宇宙就知谈了，狮群中那只直搏斗，不争斗的狮子，只须他扑倒猎物的那击奢靡狠，没东谈主会质疑他的存在，但若是它连猎物也扑不倒，那么它就莫得任何自浪荡的职权，终将被拒绝。

森林看的是你有莫得智商，而不是是否合群。

这是智商层金昌罐体保温施工，再说怂这层权益。

有东谈主讲，我不对群，我不出锋头，那么我在公司受欺凌了，是不是也要忍着点，因为低调惯了，不好预料闹。

这个逻辑错了，而且很危急。

不对群，管道保温施工并不代表你不错被歪邪欺凌，低调并不代表你的职权不错被偷走。这是两条绝不相关的线，条是你的为东谈主作事式，条是你的作念东谈主原则，你不不错为了守住前者而撤消后者。

你应该要的加班费，应该有的假期，应该谈的涨薪，这些齐不是你凑趣谁取得的恩惠，是你要付出奇迹就应该得的答谢，你驻防了，和洽了，隐忍了，你认为你在捍卫尊荣，其实你是在纵容对，将你的底线再后移步。

而东谈主心，得寸进尺，你寂寞，他就能再逼你步。

宇宙上莫得个东谈主是会被你胆寒所动的，只须被你胆寒所放纵欺凌的。

是以你摸鱼不错，躺平不错，不言语不错，这些齐是你不错我方决定的事情，是你的生存式，没东谈主颖异涉，但是有两个事情是红线，个是你的简直智商，你要配得上你拿的钱，要配得上你坐的位置。

个是你的职权，你要有奢靡的力量去捍卫它，而不是为了省事、为了不闹僵，而味的退让。

这两根线松，其他解放齐不进军，因为你不配被尊重。

简直受东谈主尊敬的职场东谈主，从不是每天扮演忙难懂碌、见东谈主点头哈腰的东谈主，而是平日不争不，但是事来打发，权益受损勇于发声的东谈主，这么的东谈主，公司离不开，共事惹不起。

这才是简直的底气，不是凑趣，不是合群，而是你手中有真迹，心中有真底。

个懂得为我方争取职权的东谈主，个简直对我方岗亭致密的东谈主，是对这份职责，对这个社会基本的致密，这不是野心，这是尊重端正，也在爱戴种加平正的秩序，让本心作念事有智商的东谈主，值得领有他的位置。

低调但是次礼聘，胆寒弗成是种民俗，摸鱼不错是种频率，力也可能是常事。

你不错礼聘如何活，却弗成礼聘变得没用，弗成礼聘在我方该硬气的地，先让我方胆寒下来。

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